Beranda » Lainnya » Budaya Organisasi: Perspektif Adminsitrasi Publik
click image to preview activate zoom
Diskon
15%

Budaya Organisasi: Perspektif Adminsitrasi Publik

Rp 46.750 Rp 55.000
Hemat Rp 8.250
ISBN978-602-61850-9-9
Stok Tersedia
Kategori Lainnya
Tentukan pilihan yang tersedia!
Pemesanan yang lebih cepat! Pesan Langsung
Bagikan ke

Budaya Organisasi: Perspektif Adminsitrasi Publik

Penulis     : Makbul Mansyur dan Mochamad Zakaria

Tebal         : 184 hlm

Ukuran     : 14,5 x 20,5 cm

Penerbit   : Manggu

Deskripsi :

Budaya Organisasi memberikan terobosan baru untuk me-manage organisasi dan juga untuk memecahkan masalah dengan berbagai solusi dan strategi yang dapat memandu pikiran kita ke arah kemajuan, keberartian, kebermanfaatan dan kemampuan organisasi dalam merespons lingkungan internal dan eksternal organisasi yang dinamis.

Buku Budaya Organisasi ini membahas konsep budaya organisasi, tumbuh kembangnya budaya organisasi, membangun budaya organisasi, manajemen budaya organisasi, dan kinerja organisasi.

Konsep budaya organisasi sebagai sistem makna bersama yang dianut oleh para anggota yang membedakan suatu organisasi dengan organisasi lain lebih lanjut akan menjelaskan mengenai berbagai konsep budaya organisasi menurut para ahli, budaya perspektif antropologi, budaya perspektif sosiologi dan nilai-nilai budaya.

Tumbuh kembangnya budaya organisasi sejalan dengan perkembangan organisasi itu sendiri. Pada pembahasan ini akan diuraikan berbagai teori dan konsepsi tentang organisasi, alur dan proses terbentuknya budaya organisasi, dan bagaimana transformasi budaya dalam sebuah organisasi.

Membangun budaya organisasi merupakan hal yang niscaya dilakukan guna mendukung proses pencapaian suatu organisasi, akan dibahas mengenai pola dan konsep membangun budaya organisasi yang memiliki manfaat badi organisasi, dijelaskan pula mengenai hakikat dari budaya organisasi serta fungsi fungsi budaya organisasi.

Manajemen Budaya organisasi merupakan serangkaian kegiatan mengidentifikasi nilai dan norma pembentuk budaya organisasi, menilai keefektifannya mencapai tujuan organisasi, dan melakukan perubahan nilai-nilai yang dianggap sudah kurang efektif dalam pencapaian tujuan organisasi. Akan diuraikan mengenai budaya dan administrasi publik, korelasi budaya organisasi dengan administrasi publik, serta strategi dan perubahan organisasi.

Kinerja merupakan hasil yang dicapai dari perilaku anggota organisasi. Hasil yang diinginkan organisasi dari perilaku orang-orang yang ada di dalamnya disebut sebagai kinerja organisasi. Akan dibahas mengenai konsep kinerja, konsep kinerja pegawai serta pola pengembangan organisasi dan sumber daya manusia dalam sebuah organisasi.

Buku Budaya Organisasi ini layak menjadi bacaan dan referensi bagi akademisi dan praktisi yang fokus dalam pengembangan budaya organisasi atau perusahaan.

Budaya Organisasi: Perspektif Adminsitrasi Publik

Berat 200 gram
Kondisi Baru
Dilihat 18 kali
Diskusi Belum ada komentar

Belum ada komentar, buka diskusi dengan komentar Anda.

Silahkan tulis komentar Anda

Alamat email Anda tidak akan kami publikasikan. Kolom bertanda bintang (*) wajib diisi.

*

*

Produk Terkait

Produk yang sangat tepat, pilihan bagus..!

Berhasil ditambahkan ke keranjang belanja
Lanjut Belanja
Keranjangku
Produk Quick Order

Pemesanan dapat langsung menghubungi kontak dibawah:

Chat via Whatsapp

Ada yang ditanyakan?
Klik untuk chat dengan customer support kami

Pustaka Kita
● online
Pustaka Kita
● online
Halo, perkenalkan saya Pustaka Kita
baru saja
Ada yang bisa saya bantu?
baru saja